本网讯 通讯员董志新 1月16日，安陆市委考核组一行对安陆法院2017年度目标责任完成情况进行了全面考核。院党组成员和中层干部参加了评议会议。

在考核会上，考核组对考核工作进行了动员和部署，强调了考核工作的重要意义和主要内容，并对严肃纪律提出了要求。党组书记、院长陈志坚代表院党组就2017年度目标任务完成情况和领导班子工作情况向考核组作了汇报。

2017年，安陆法院深入贯彻党的十八大、十九大精神，紧紧围绕“努力让人民群众在每个司法案件中都感受到公平正义”的工作目标，坚持司法为民、公正司法工作主线，强化审判职能，狠抓队伍建设和基层基础建设，深化法院改革，忠实履行宪法和法律赋予的职责，全面完成了各项目标任务，为维护全市和谐稳定，促进安陆经济发展做出了积极的贡献。

2017年该院受理案件4015件，审结3867件，审结率达96.31%。被湖北高院命名为“家事审判方式和工作机制改革试点法院”、“多元化纠纷解决机制改革示范法院”和“司法改革示范法院”，被最高人民法院表彰为全国法院系统“先进集体”；被中央文明委表彰第五届“全国文明单位”。同时也指出了个别干警作风不实、能力不足、办案的质量不高；案件数量持续上升，办案压力加大，案多人少的矛盾十分突出；基本解决执行难工作任务仍然十分艰巨等存在的不足和问题。要求全体干警要以此次考核大会为契机，在新的一年里，进一步加强审判执行工作，深化法院改革，提升司法能力，强化党风廉政建设，推进法院各项工作再上新台阶。

考核组通过民主测评、查阅台账资料、个别谈话对法院2017年度目标任务完成情况、班子建设、领导班子成员履职、党风廉政建设等方面进行了全面考核。